Teoría de la producción: Qué es y cómo funciona

¿Qué es la teoría de la producción?

La teoría de la producción analiza cómo combinar de manera eficiente los factores productivos para crear bienes y servicios.

Teoría de la producción: Explicación sencilla

La teoría se enfoca en las decisiones de las empresas sobre cuántos y cuáles factores productivos utilizar, dependiendo del nivel de producción que desean alcanzar. Es vital conocer los precios de estos factores y la producción deseada. Las empresas buscan minimizar costos y maximizar la producción con la tecnología disponible.

Desde luego, la empresa compra los factores de producción, los combina y transforma para convertirlos en bienes y servicios que ofrece en el mercado. Su objetivo es obtener ganancias, y por eso busca la combinación que resulte menos costosa para llevar a cabo su proceso de producción.

La teoría de producción y la función de la producción

La función de producción determina la cantidad de bienes y servicios que la empresa produce para ofrecerlos en el mercado. Para ello, necesita utilizar factores de producción, como son el capital (K) y el trabajo (L).

Por lo tanto, el nivel de producción está en función del capital y trabajo.

Función de producción = Q=F(KyL)

El factor capital es toda la infraestructura de producción requerida, incluyendo instalaciones, equipo y maquinaria. El factor trabajo incluye todo el recurso humano o los trabajadores empleados.

Como consecuencia, la función de producción determina la cantidad máxima de productos que se pueden producir dentro de una unidad de tiempo. Esto, combinando los factores productivos y empleando las técnicas de producción disponibles.

La teoría de producción en el corto y largo plazo

En la teoría de la producción se considera el corto y el largo plazo para tomar la decisión más eficiente.

1. Corto plazo

El corto plazo no hace relación a una cantidad precisa de tiempo, sino que se refiere al periodo de tiempo donde no es posible cambiar o modificar un factor de producción. El factor que no se modifica se denomina fijo y el que cambia se denomina variable.

Por ejemplo, si tuviéramos una pequeña empresa maquiladora que produce camisas. La empresa cuenta con 1 máquina y quiere aumentar su nivel de producción para un periodo de dos meses. En dos meses no puede incrementar sus inversiones de bienes de capital, por lo que decide aumentar el factor trabajo para incrementar el nivel de producción. Por esa razón el factor fijo será el capital y el factor variable será el trabajo.

Análisis de la decisión

Con este ejemplo, las observaciones que debemos hacer son las siguientes:

• Al incrementar el factor del trabajo, la producción (Q) aumenta hasta alcanzar un máximo y luego se mantiene constante o decrece. En esta combinación se alcanzó el máximo de producción con el tercer trabajador, logrando producir 120 camisas. Con el cuarto trabajador la producción permanece constante en 120 camisas y con el quinto trabajador la producción decrece a 110 camisas.
• Al variar la cantidad de trabajadores el producto medio del trabajo (PMe_L) aumenta y luego decrece. Aumenta hasta el tercer trabajador y empieza a disminuir con el cuarto trabajador.

• El producto marginal del factor trabajo (PMg_L) también aumenta hasta incorporar el tercer trabajador y luego empieza a decrecer hasta ser negativo con el quinto trabajador.

• Los puntos más importantes serán:
  • La PT alcanza su nivel máximo cuando el PMg= 0.
  • El PMe es creciente cuando el PMg>PMe.
  • El PMe es decreciente cuando el PMg<PMe.
• Se puede notar que la producción pasa por tres etapas
  • Etapa I: Cuando el producto medio es creciente.
  • Etapa II: En esta etapa el producto medio es decreciente y el producto marginal es positivo.
  • Etapa III: En la etapa III el producto marginal se vuelve negativo y el producto medio sigue siendo decreciente.

2. Largo plazo

Igualmente, el largo plazo no se refiere a un tiempo específico. En cambio, implica que los dos factores, tanto el capital como el trabajo, son variables. Se considera que los dos factores no pueden mantenerse constantes.

Por ejemplo, podríamos considerar el caso de tres empresas pequeñas que maquilan camisas. Las empresas A, B y C trabajan con 2 máquinas y 10 trabajadores, cada una, logrando una producción de 1,000 camisas. Las tres empresas deciden aumentar 2 máquinas y 10 trabajadores más para aumentar su producción, logrando los siguientes resultados:

Análisis de las decisiones

Al observar los resultados obtenidos se puede notar que:

• La empresa A alcanzó un rendimiento creciente: El aumento de producción obtenido de 1,500 camisas con el incremento de capital y trabajo es mayor que las 1,000 camisas iniciales. Se producen en total 2,500 camisas.
• La empresa B alcanzó un rendimiento constante: La producción solo aumentó en 1,000 camisas. El aumento de producción obtenido de 1,000 camisas con el incremento de capital y trabajo es igual que las 1,000 camisas iniciales.
• La empresa C alcanzó un rendimiento decreciente: La producción solo aumentó en 500 camisas. El aumento de producción obtenido de 500 camisas con el incremento de capital y trabajo es menor que las 1,000 camisas iniciales.

En conclusión, se puede decir que la teoría de la producción ayuda a tomar la mejor decisión para combinar los factores productivos, logrando un mejor resultado sobre la producción.